济南市钢城区医疗保障局2024年政府信息公开工作年度报告
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本报告是根据《中华人民共和国政府信息公开条例》《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》有关要求,由钢城区医疗保障局编制并向社会公开。报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分组成。本年度报告所列数据统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。报告电子版可从济南市钢城区人民政府门户网站(www.gangcheng.gov.cn)查阅或下载,如需进一步了解其他信息,请与济南市钢城区医疗保障局办公室联系(地址:济南市钢城区府前大街27号,邮政编码:271100,电话:0531-76898088)。
一、总体情况
2024年,钢城区医疗保障局政府信息公开工作在区委、区政府的坚强领导下,认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》,紧紧围绕中心工作,大力推进信息公开工作,不断规范信息内容,有力地促进了各项工作的开展,现将政府信息公开工作情况报告如下:
(一)主动公开情况
2024年,区医保局聚焦重点任务和目标,全力做好政务信息发布,全年累计发布53条,其中公示行政执法结果12条,医疗救助政策及渠道标准等4条,发布医疗保险、医疗救助、生育保险情况12条,提案建议及情况4条,其他信息21条,切实做到基础信息应公开尽公开。
(二)依申请公开情况
2024年,区医保局严格落实依申请公开制度,推进依申请公开标准化、规范化建设,在《济南市钢城区医疗保障局政府信息公开指南》中明确申请接收渠道,公开受理机构、地址、办公时间、联系电话、在线申请网址等信息。2024年,区医保局共受理政府信息公开申请3件,其中网上申请2件、信函回复1件,涉及灵活就业人员参保缴费、定点药店门诊统筹等问题,并出具内容格式规范的《政府信息公开告知书》。2024年,区医保局未收取政府信息公开申请费用。


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(三)政府信息管理情况
严格落实网络意识形态责任制、保密审查制度、“三审三校”制度;对政府信息内容采集、编辑、审核、校对、发布等全过程把关,严格执行“分级审核、先审后发”程序。紧盯重点领域。及时发布更新政策文件解读、重大决策公开、民生热点问题回应等重点领域内容,确保政府权力运行公开透明。
(四)政府信息公开平台建设情况
按要求调整“济南市钢城区人民政府门户网站”中钢城区医疗保障局部门的政府信息公开指南,定期公布政府信息公开工作报告,及时公开医保领域相关重点信息。
(五)监督保障情况
一是做好日常信息发布工作。我局信息发布员严格做好发布信息的初审,敏感及重大信息还需要主要领导终审的信息审核流程。二是加强学习及培训。要求信息发布员做到主动积极学习信息公开相关制度及文件,明确年度信息公开任务,切实做好信息公开工作。2024年未发生因信息公开不到位导致责任追究的情况。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 | |||
信息内容 | 本年制发件数 | 本年废止件数 | 现行有效件数 |
规章 | 0 | 0 | 0 |
行政规范性文件 | 0 | 0 | 0 |
第二十条第(五)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政许可 | 0 | ||
第二十条第(六)项 | |||
信息内容 | 本年处理决定数量 | ||
行政处罚 | 0 | ||
行政强制 | 0 | ||
第二十条第(八)项 | |||
信息内容 | 本年收费金额(单位:万元) | ||
行政事业性收费 | 0 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) | 申请人情况 | ||||||||
自然人 | 法人或其他组织 | 总计 | |||||||
商业 企业 | 科研 机构 | 社会公益组织 | 法律服务机构 | 其他 | |||||
一、本年新收政府信息公开申请数量 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 3 | ||
二、上年结转政府信息公开申请数量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
三、本年度办理结果 | (一)予以公开 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(三)不予公开 | 1.属于国家秘密 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.其他法律行政法规禁止公开 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.危及“三安全一稳定” | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.保护第三方合法权益 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.属于三类内部事务信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
6.属于四类过程性信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
7.属于行政执法案卷 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
8.属于行政查询事项 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(四)无法提供 | 1.本机关不掌握相关政府信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.没有现成信息需要另行制作 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.补正后申请内容仍不明确 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(五)不予处理 | 1.信访举报投诉类申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.重复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.要求提供公开出版物 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
4.无正当理由大量反复申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
(六)其他处理 | 1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
3.其他 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
(七)总计 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 3 | ||
四、结转下年度继续办理 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 | 行政诉讼 | |||||||||||||
结果维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 未经复议直接起诉 | 复议后起诉 | ||||||||
结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | 结果 维持 | 结果 纠正 | 其他 结果 | 尚未 审结 | 总计 | |||||
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
五、存在的主要问题及改进情况
(一)存在的问题
一是工作人员紧缺。目前,我局综合科只有1名在编人员,事务繁重,缺乏对政务信息公开专业、娴熟的人员,信息公开的专业化存在短板。二是公开的便民性不够。我局虽加强了政务信息公开工作,但公开内容和形式还不够丰富。三是信息公开规范性不够。对群众关心的热点、难点、堵点难以做到规范性公开,信息公开的及时性、科学性、全面性有待进一步提高。
(二)改进措施
一是加强学习。在当前编制紧张的前提下,进一步加强政务公开工作人员相关法律法规和政策的学习,切实提升工作人员业务水平和工作能力。二是紧盯需求。紧盯群众“急难愁盼”问题,持续抓好政务公开能力建设,强化实效性、便利性和通俗性。三是规范执行。全面对标先进,严格按照有关规定要求,明确时间节点,确保信息及时准确发布,不断提高政府信息公开工作的时效性、准确性。
六、其他需要报告的事项
(一)本行政机关收取信息处理费的情况。依据《政府信息公开信息处理费管理办法》,2024年度区医保局无收取信息处理费情况。
(二)落实上级年度政务公开工作要点情况。区医保局召开2024年度政务公开工作专题会议,进一步细化责任清单、任务清单,落实主体责任。按照工作要点任务安排,持续做好区医保局医疗保险、医疗救助、生育保险、行政执法等重点工作信息公开;常态化做好政策文件解读、财政预决算、《政府工作报告》工作进展情况等日常工作信息公开;及时回复并办理依申请公开事项。
(三)本行政机关人大代表建议和政协提案办理结果公开情况。2024年,区医保局承办人大代表建议1件、政协委员提案2件,已全部按时办结,代表委员面复率、落实率和满意率均为100%,答复全文及办理情况总结已在网站“建议提案办理”专栏公开。
(四)本行政机关年度政务公开工作创新情况
一是不断探索政策解读新形式,在常规解读形式的基础上,开展送政策进机关、进企业、进社区活动,点对点、面对面地开展政策宣讲。二是不断提升互动回应质效,依托网站依申请公开、民声连线、调查征集、网上信访、在线学习平台等栏目,畅通公众参与渠道,为公众提供功能完善、覆盖面全的互动交流体验。
(五)本行政机关政府信息公开工作年度报告数据统计需要说明的事项
本年度报告所列数据统计期限从2024年1月1日到2024年12月31日止。
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